Carta de presentación: hazla en 5 minutos
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La estructura: cuatro párrafos
- A qué te presentas. El puesto y dónde viste la oferta. Una o dos frases.
- Qué aportas. Tu experiencia más relacionada y uno o dos logros con números. No repitas el currículum: elige lo que más encaja.
- Por qué esa empresa. Algo concreto: su producto, cómo trabajan, una apertura, algo que te une a ella. Es el párrafo que más se nota cuando falta.
- Cierre. Disponibilidad para una entrevista y despedida. Sin rodeos.
Tres ejemplos para adaptar
Con experiencia, respondiendo a una oferta
Buenos días:
Me presento a la oferta de administrativo/a contable que han publicado en InfoJobs.
Llevo cinco años en el departamento de administración de una gestoría, donde llevo la facturación de 30 clientes y preparo las nóminas de unos 40 trabajadores. El año pasado propuse pasar los cobros a domiciliación y redujimos los impagos a la mitad.
Me interesa su empresa porque busco dar el salto a la administración de una industria, y conozco su planta de Ribarroja: trabajar en el día a día de una fábrica es justo lo que quiero aprender.
Adjunto mi currículum y quedo a su disposición para una entrevista.
Un saludo,
[Nombre y teléfono]
Sin experiencia (primer empleo)
Buenos días:
Acabo de terminar el ciclo de grado medio de Actividades Comerciales y me gustaría presentar mi candidatura al puesto de dependiente/a.
Durante las 370 horas de prácticas en una tienda de deportes atendí a clientes, llevé la caja y ayudé a montar los escaparates de temporada. Además, llevo dos veranos como monitor de campamento, así que estoy acostumbrado a tratar con mucha gente y a mantener la calma.
Compro en su tienda desde hace años y me gusta cómo asesoran: es el tipo de atención que quiero aprender a dar.
Tengo disponibilidad inmediata, también fines de semana. Quedo a su disposición para una entrevista.
Un saludo,
[Nombre y teléfono]
Autocandidatura (sin oferta publicada)
Buenos días:
Les escribo porque me gustaría formar parte de su equipo de cocina si en algún momento necesitan reforzarlo.
Soy técnico en Cocina y Gastronomía y llevo tres temporadas en restaurantes de la costa, las dos últimas como responsable de partida de fríos en un local de 120 cubiertos.
Su cocina de producto de temporada es la que quiero hacer, y vivo a diez minutos del restaurante.
Adjunto mi currículum por si les encaja ahora o más adelante. Muchas gracias por su tiempo.
Un saludo,
[Nombre y teléfono]
Errores que hay que evitar
- Repetir el currículum. La carta elige y explica; no enumera.
- Hablar de lo que quieres tú («quiero crecer», «busco estabilidad») más que de lo que aportas.
- Ser genérico. Si la carta vale para cualquier empresa, no convence a ninguna.
- Pasarse de largo. Más de una página no se lee.
- Equivocarse de empresa al reutilizar una carta. Revísala antes de enviar.
Si la envías por correo, el texto va en el cuerpo del mensaje (más breve) y el currículum, adjunto en PDF. En el asunto: el puesto y tu nombre.